Нововведение в законодательстве
Друзья, делимся с вами хорошими новостями!
Государственная Дума РФ приняла закон о расширении мер поддержки молодых специалистов. Согласно закону молодым специалистом будет считаться человек, который впервые трудоустраивается на работу по специальности вне зависимости от полученного ранее трудового опыта.
Изменения вносятся в закон «О молодежной политике в Российской Федерации». Документом уточняется понятие «молодой специалист»: им будет признаваться «молодой гражданин, имеющий трудовой стаж, полученный в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения».
Вводится понятие «молодой работник» — это гражданин РФ в возрасте до 35 лет включительно, имеющий трудовой стаж не более трех лет и не относящийся к категории «молодой специалист». Закон о внесении изменений в Федеральный закон «О молодежной политике в Российской Федерации» вступает в силу со дня его официального опубликования.