Международная организация труда (МОТ, International Labour Organization) отмечает 28 апреля Всемирный День охраны труда или Всемирный День безопасности и здоровья на рабочем месте (World Day for Safety and Health at Work) в целях содействия предотвращению несчастных случаев и заболеваний на рабочих местах во всем мире.Впервые этот день был отмечен в 2003 году.
Идея проведения Всемирного дня охраны труда берет начало от Дня памяти погибших работников, впервые проведенного американскими и канадскими трудящимися в 1989 году в память о работниках, пострадавших или погибших на рабочем месте. Сегодня более чем в ста странах проводятся мероприятия, направленные на привлечение внимания общественности к нерешенным проблемам охраны труда. Они организуются, как правило, силами местных властей, профсоюзных организаций, организаций работодателей и специалистов в области охраны труда.
По оценкам МОТ, каждый день в мире в среднем около 5000 человек умирают в результате несчастных случаев и заболеваемости на производстве, суммарно достигая за год от 2 до 2,3 миллиона случаев производственно обусловленной смертности. Из этого числа около 350 тысяч случаев составляют несчастные случаи со смертельным исходом и около 1,7-2 миллиона смертей, вызванных связанными с работой заболеваниями.
Кроме того, ежегодно работники страдают приблизительно от 270 миллионов несчастных случаев на производстве, которые ведут к отсутствию на рабочем месте в течение более 3 дней, и от около 160 миллионов случаев болезней без смертельного исхода.
Каждый год Всемирный день охраны труда посвящается проблемам, стоящим перед МОТ, и проходит под разными девизами: «Культура охраны труда на каждом рабочем месте», «Управление профессиональными рисками», «Безопасный труд - право каждого человека», «Продвижение охраны труда в "зеленой" экономике», «Профилактика профессиональных заболеваний», «Охрана труда при использовании химических веществ на рабочих местах», «Вместе повысим культуру профилактики в охране труда» и др.
Тема 2016 года — «Стресс на рабочем месте: коллективный вызов».
Сегодня многие люди сталкиваются с растущим давлением на работе. Такие психосоциальные риски, как растущая конкуренция, повышенные требования к производительности и длительные рабочие часы являются дополнительными факторами повышения стресса на рабочем месте.
Стресс на рабочем месте является общепризнанным явлением глобального масштаба. С ним сталкиваются работники в любых профессиональных сферах как в развитых, так и развивающихся странах. Поэтому крайне важно обеспечивать охрану труда сотрудников на рабочих местах.
Национальная культура охраны труда — это уважение права на безопасные и здоровые условия труда на всех уровнях, когда правительства, работодатели и работники активно участвуют в обеспечении безопасной и безвредной для здоровья производственной среды, четко определяя права и обязанности, и когда наивысший приоритет отдается принципу профилактики.
По материалам Calend.ru, www.un.org/ru/